処遇改善加算等
に関する情報公開
兵庫県社会福祉事業団における「介護職員等処遇改善加算」、「介護職員等特定処遇改善加算」、「介護職員等ベースアップ等支援加算」（介護保険サービス）及び「福祉・介護職員等処遇改善加算」、「福祉介護職員等特定処遇改善加算」、「福祉・介護職員等ベースアップ等支援加算」（障害福祉サービス）に関する情報公開
１ 制度の概要
介護職員の処遇改善については、平成24年度の報酬改定において処遇改善加算が創設され、累次の改定により加算率等の充実が図られてきたほか、令和元年10月には特定処遇改善加算が、令和４年10月にはベースアップ等支援加算が創設された。
２ 取得要件
- （１）職員の賃金体系の整備、計画的な研修機会の提供などキャリアパス要件を満たしている。
- （２）入職促進、資質向上、両立支援、心身の健康管理など職場環境等要件を満たしている。
- （３）取組内容をホームページ等に掲載するなど「見える化」をしている。